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¿Están abiertos los centros de cuidado infantil?

Todos los centros de cuidado infantil en Nueva Jersey que deseen continuar operando deben certificar que atenderán únicamente a los hijos de trabajadores esenciales. ** La fecha límite para certificar es el viernes 27 de marzo. **

  • ** A partir del miércoles 1 de abril, solo los centros de cuidado infantil que atienden exclusivamente a los hijos de trabajadores esenciales podrán permanecer abiertos. **
  • Los centros de cuidado infantil que permanecen abiertos deben cumplir con las nuevas pautas de salud y seguridad que publicará el Departamento de Niños y Familias.

Nuevamente, si desea que su centro de cuidado infantil permanezca abierto más allá del 1 de abril, debe certificar que puede y servirá exclusivamente a los hijos de trabajadores esenciales antes del viernes 27 de marzo. Haga clic aquí para obtener el Formulario de certificación requerido. (https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSe3ElMPAsWND13XPDDMLaEOYnTX3V1iiXr9p6yekvL2suiYNA/viewform)

Un centro de cuidado infantil se define como una entidad que brinda atención de manera regular a niños de 0 a 13 años, incluidos los centros de cuidado infantil con licencia.

Si hay brechas en la disponibilidad de los centros de cuidado infantil, el director de la Oficina de Manejo de Emergencias dirigirá la coordinación para identificar las escuelas que pueden servir como centros de cuidado infantil de emergencia para los hijos de trabajadores esenciales, hasta el grado 8.

** ¿Quiénes son considerados "trabajadores esenciales"? ** "Personas esenciales" incluye, pero no se limita a:

  • Trabajadores de la salud, incluido el personal que trabaja en centros de salud y en servicios basados ​​en la comunidad, incluida la salud en el hogar y la salud del comportamiento

  • Personal de aplicación de la ley, personal de servicios de bomberos y emergencias, y personal en instalaciones correccionales

  • Personas empleadas en centros de cuidado infantil de emergencia que operan a partir del 1 de abril de 2020

  • Personal que trabaja para entidades que brindan servicios sociales esenciales, incluidos, entre otros, personal de hogares grupales y refugios

  • Empleados gubernamentales esenciales que no pueden trabajar desde casa, incluidos los trabajadores de servicios de protección infantil, trabajadores de bienestar infantil, trabajadores de cuidado de crianza, personal de procesamiento de compensación por desempleo y empleados de salud pública

  • Ciertos otros trabajadores en negocios minoristas esenciales definidos en la Orden ejecutiva 107. Para obtener una lista de negocios minoristas esenciales, consulte esta página (https://covid19.nj.gov/faqs/nj-information/general-public/what -tipos-de-venta-minorista-son-considerados-esenciales-y-permitidos-permanecer-abiertos). ** Recursos para proveedores de cuidado infantil **

  • Formulario de certificación para centros que buscan brindar cuidado infantil a personas esenciales durante la emergencia de salud pública (https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSe3ElMPAsWND13XPDDMLaEOYnTX3V1iiXr9p6yekvL2suiYNA/viewform)

  • Orden ejecutiva 110: Centros de cuidado infantil COVID-19 para personal esencial (https://www.nj.gov/dcf/news/EO110-Essential.Personnel.Childcare.3-25-20.pdf)

  • Preguntas frecuentes sobre la Orden ejecutiva # 110 y los centros de emergencia para el cuidado infantil (https://www.nj.gov/dcf/news/EO.FAQ_3.25.20_DCF.pdf)

  • DCF Health Safety Standards for Child Care Centers (https://www.nj.gov/dcf/news/DCF-Health-Safety-Standards_for_Child-Care-Centers.3-25-20.pdf)

** Recursos de cuidado infantil de emergencia para trabajadores esenciales **

Nueva Jersey está lanzando un Programa de Asistencia de Cuidado Infantil de Emergencia (https://www.childcarenj.gov/Emergency) (ECCAP) para ayudar a cubrir los costos de cuidado infantil cuando un padre o tutor es un empleado esencial, independientemente de sus ingresos. La División de Desarrollo Familiar del Departamento de Servicios Humanos administrará el programa. Si usted es un empleado "esencial" (como se definió anteriormente) que necesita cuidado de niños, debe registrarse en las Agencias de Recursos y Referencias de Cuidado de Niños (CCR \ & R) del Departamento en el condado. Los empleados "esenciales" que normalmente son elegibles para el Programa de Subsidio de Cuidado Infantil deben inscribirse en el ECCAP para continuar recibiendo servicios de cuidado infantil. Su CCR \ & R hará un seguimiento con usted dentro de dos días hábiles para recopilar información adicional sobre usted y sus necesidades y ayudarlo a identificar un proveedor de cuidado infantil. Visite la página División de Cuidado Infantil de Emergencia de la División de Desarrollo Familiar (https://www.childcarenj.gov/emergency) para obtener más información

Actualizado / Revisado: 4/2/2020 Fuente: [https://www.nj.gov/governor/news/news/562020/approved/20200325a.shtmlfont>(https://www.nj.gov/governor/news/news/562020/approved/20200325a. shtml)